一个优秀的团队，基本上每个人都很优秀，一个好的团队个个都是精英，没有必要单独受到特殊殊荣，你是这个团队的一分子，自然就有荣耀感，把自己融入到团队就有责任感和荣耀感。
优秀个人表彰会也不是没有，比如：学校，选出优秀学生进行表彰，科研部门虽然发挥团队精神，但是，也有优秀个人奖！村干部干好了、也有优秀村干部个人奖！
一个优秀的团队，对于人员的配置都非常合理，规章制度也非常建全，关健怎么积发工作活力，让团队成员热心的工作，没有后顾之忧。
一个团队，必须有一个好的团长，业务闲淑，一身作则，事事作出表率。把自己当成一位父母官，对下属既要严格要求、又要象父母一样的关心和爱护，一个团长必须有耐心，还要有领导风范，对手下犯错误的队员该批评的坚决批评，对做出成绩的队员必须予以表彰，奖罚分明、团队才有活力。
如何更好地带领一个团队？谢邀
凝心聚力，拼搏向上，友爱部下，以身作则，勇于开拓。
怎样成为带团队的高手？掌握技能，尊重同事，以身作责。自己做的出色，才能服众，才能带领团队。